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Presales Cloud Engineer

Salario

45-55K

Remoto

100% desde Barcelona (provincia)

ACKstorm es una compañía con más de 20 años de vida dedicada al diseño y desarrollo de proyectos en la nube con soluciones y tecnologías cloud native y open source. Somos partners de máximo nivel de AWS y Google Cloud.

Nuestro equipo está formado por más de 40 personas entre Cloud Architects, Cloud Engineers e ingenieros DevOps que trabajan 100% en remoto desde diferentes lugares de España. Estamos buscando talento para fortalecer nuestro equipo de Operaciones. ¿Tienes experiencia como Presales Cloud Engineer? 👇👀

¿Qué harás?

Formarás parte del equipo de Presales de Operaciones. Tu objetivo será ofrecer servicio al resto de divisiones de la compañía para acercar al cliente nuestra propuesta de soluciones tecnológicas, ya sea mediante la generación de propuestas o a través de asesoramiento, prescripción o presentación de soluciones. Éstas serán tus principales funciones del día a día:

¿Qué pedimos?

Estos son los requisitos:
    • Experiencia en cloud con AWS y/o Gooogle Cloud.
    • Conocimientos en arquitecturas de containers y microservicios.
    • Experiencia en gestión de RFPs y generación de documentación.
    • Conocimientos en las siguientes metodologías:
      • Platform Engineering
      • IaC
      • DevSecOps
      • GitOps
      • FinOps
  • Conocimientos en tecnologías como:
    • Kubernetes y contenedores
    • Terraform
    • Elastic Stack
    • Grafana Stack (LGTM)
    • CDN & caché technologies
    • Storage and databases (SQL, noSQL, key/value)
  • Buen nivel de inglés tanto hablado como escrito.
  • Valorable: conocimientos de programación.
  • Muy valorable: Certificaciones AWS / Google Cloud professional.
Debes tener estas competencias:
    • Gestión del tiempo: organización y planificación.
    • Altas dotes comunicativas y capacidad de adecuar el mensaje al interlocutor (desde developers hasta C-Level).
    • Capacidad de extraer información de calidad, análisis y documentación de la misma.
    • Aprendizaje continuo.
    • Adaptabilidad / flexibilidad / proactividad.
    • Trabajo en equipo.
    • Comunicación, resolución de problemas, atención al detalle.
    • Orientación a la excelencia con el cliente y “best practices”.
Se valorará positivamente: 
    • Inglés fluido. 
    • Habilidades para la comunicación oral y escrita.
    • Actitud proactiva y positiva.

¿Qué ofrecemos?

Altos estándares técnicos en la calidad de nuestros servicios y producto, y stack tecnológico de vanguardia. Salarios competitivos y muchas oportunidades para crecer. Creemos en el compañerismo, en el compromiso, en la conciliación familiar, en la formación continua y, sobre todo, en la promoción interna.

Además de horario intensivo todos los viernes del año y durante el mes de agosto. En cualquier caso, tendrás siempre una oficina disponible si prefieres o la necesitas para reuniones de equipo. Estamos en el distrito 22@ de Barcelona (c/ Pujades 362).

Queremos contar contigo durante mucho tiempo y demostramos nuestro compromiso desde el principio.

Contarás con hasta el 30% de tu sueldo en retribución flexible a través de la plataforma Cobee para restauración, transporte, formación, guardería y descuentos. De esta forma, podrás sacar el máximo partido a tu salario.

Te permitirá crecer y contará con evaluaciones semestrales y revisiones salariales.

Certificaciones Professional y Associate de AWS y GCP (sin límite y desde el primer día). Pagado por la compañía, apruebes o no, y con horas laborales disponibles para preparar los exámenes. Además, podrás acceder a otras formaciones profesionales.

Incluido en tu salario para ti y los miembros de tu familia que elijas.

Si recomiendas a una persona para trabajar con nosotros y es contratada.

Clases online centradas en speaking a través de la plataforma Twenix. Flexibilidad horaria y profesores certificados. 

Entre 3 a 5 eventos al año. Nos encanta pasar tiempo juntos y hacer equipo.

Proceso de incorporación

Si te unes a ACKstorm, el primer paso será crear tu plan de onboarding personalizado para que en ningún momento te sientas perdido/a. Dividiremos tu proceso de incorporación en 3 fases:
Onboarding (1r mes)
1st Follow Up (3r mes):
2nd Follow Up (6 mes)

Una vez hechas las presentaciones y que conozcas a todo el equipo, comenzarás a familiarizarte con nuestra metodología de trabajo. Para que te adaptes lo antes posible, te iremos incluyendo en los diferentes proyectos y clientes con los que trabajamos. 

Gestionarás tu propio día a día, conocerás a los clientes y comenzarás a gestionar los proyectos que se te hayan asignado de forma independiente. 

Es el fin del periodo de prueba. Ya te habrás adaptado al 100% a nuestra compañía gestionando el día a día con total soltura. 

Así de bien nos lo pasamos

¡Te estamos esperando!